岗位职责： 1、质量目标执行状况的统计与管理，编制月度计划、周计划并按期完成 2、利用质量工具对制成质量反馈分析与追溯 3、纠正预防措施实施效果验证 4、负责参与现场质量分析及现场质量持续改进工作 5、维护质量看板的更新 6、负责管理记录文件的收集、汇总、归档工作。 7、过程巡检日常管理和月度考评 8、每月制成质量问题人员及各班组负责人质量考核统计 9、负责指导帮助培训检验员的检验技能 10、负责编制计量器具（专用/通用量检具以及检验测量和实验设备）的购置、周期检定和校准等计划、并负责在使用和维护过程中监督、检查工作 11、负责新产品开发过程中的PPAP文件中的控制计划、过程检验卡、自检记录的编制工作。 12、协助质量部长做好月度质量分析会制成部分的内容 13、编制年度过程审核、产品审核计划。 任职要求： 学历要求：本科及以上学历，质量管理，机械制造类等专业 职质要求： 质量工程师职称优先 工作经验：3年以上相关管理工作经验  技能要求：1.了解质量管理基础知识及质量检验，计量管理体系相关知识。 2.掌握本企业的检验标准与质量规范，能运用质量工具进行质量问题的分析与改善。如QC七大手法、8D、SPC、MSA等。 年龄要求：28-40岁