工作职责： 1、协助负责所辖品类的经营管理指标达成（包括销售、毛利、损耗等）； 2、协助负责各线下店面的运营管理工作，制定有效的门店运营策略； 3、协助负责所辖品类运营管理标准的培训、落地执行、检查等； 4、协助负责与对应商品管理中心的对接，协同公司品类经营策略在运营端的落地执行； 5、负责对所辖品类的市场趋势，竞对情况进行调研和预判，并提出相应的经营管理建议。 任职要求：2025届应届毕业生 1、本科及以上学历，经济管理类、电子商务、市场营销、数学与统计学、心理学、社会学等相关专业优先； 2、热爱零售、互联网行业，有长期在零售、互联网行业发展意愿，良好的用户思维和营销意识； 3、具备良好的沟通、谈判及团队合作能力，较强的创新能力与抗压能力，良好的学习与适应能力； 4、掌握数据分析工具，具备一定的数据分析能力，总结归纳能力，对数据有一定敏感度； 5、有学生干部经历、社会实践经历、电商企业实习经历、校园创业经历者优先。